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鳳慶縣人社局引領貧困群眾走上脫貧路
發布時間:2020-04-04 10:26 新聞來源: 臨滄日報

鳳慶縣人社局堅持就業導向,精準對接崗位需求,依托具有培訓資質的職業技能培訓機構,對農村貧困勞動力開展有針對性、時效性的定單培養、崗前培訓、技能培訓,實現技能就業,推動輸血式扶貧向造血式扶貧轉變,讓貧困群眾扶得起、走得遠,織密扎牢職業技能培訓網,讓更多的貧困群眾擺脫貧困,走上致富路,建成小康家。

鳳慶縣洛黨鎮榮上村磨刀石下組的建檔立卡貧困戶字華山說,“是技能改變了我的人生,是技能成就了我脫貧致富。我文化程度不高,家里有年邁的雙親,兩個在校讀書的孩子,最基本的生活主要依靠務工,但務工中苦于無一技之長,找工作難,正當我苦惱時,鳳慶縣人社局就業扶貧工程工作走進了洛黨鎮榮上村,在我們村組織開辦職業技能培訓班,我很幸運的參加了培訓學習,學到了很多建筑方面的操作和理論知識,他們為我推薦建筑類就業崗位務工,讓我走上建筑務工之路,增加了全家的收入,讓我們全家日子越過越有盼頭。”
  自脫貧攻堅戰打響以來,鳳慶縣人社局堅持以脫貧攻堅統攬人社中心工作,強化扶持,多舉措全面開展貧困勞動力“菜單式”免費技能培訓,確保每戶貧困勞動力至少掌握1門致富技能,為農村勞動力穩就業、增收致富“保駕護航”。
  精準摸排底數清。全面落實工作責任,制定《鳳慶縣勞動力培訓實施計劃》,各鄉(鎮)結合貧困村實際,以村為單位,對脫貧致富產業、貧困家庭勞動力現狀、培訓需求進行深入細致的調查摸底,認真填寫《勞動力培訓戶籍采集表》,建立貧困戶勞動力個人檔案,按期開展培訓,根據開展培訓情況建立完善《勞動力培訓》臺賬,做到“有聽頭、有說頭、有看頭”。強化培訓“出實招”。堅持“培訓育品牌,品牌拓市場,市場促就業”原則,以建立基地集中培訓、送技術下鄉上門培訓、適應需求定向培訓等為重點,以輸得出、留得住為中心,將培訓項目“送下去”,使農村勞動力在“家門口”就能接受“短平快”的實用技術培訓,根據貧困勞動力培訓意愿和企業用工需求,開設“扶貧專班”,把農村貧困勞動力“請上來”,依托云南宏華人力資源公司、昆明新子路職業培訓學校、保山天琪職業培訓學校等培訓機構,讓技能培訓“走出去”,在地方開展滇紅茶藝師、農家菜烹飪、民族刺繡、勞務經紀人、滇紅繡娘、滇紅船工、民族歌舞表演、滇紅焊工等具有地方特色的鄉土人才培訓,全面促進農民工向農技工轉型,打造一支支技術過硬的“技工型”隊伍。技能提升“全覆蓋”。“授人以魚不如授人以漁”,鳳慶縣人社局充分發揮橋梁紐帶作用,為農村勞動力提升技能搭橋鋪路,成為帶領農民脫貧致富的“主力軍”。
  如今,像字華山一樣通過參加技能提升培訓致富的人越來越多,鳳慶縣人社局將在提高技能培訓上持續發力,按照“缺什么、培訓什么”的原則,加強技能培訓,深挖就業潛力,切實加大貧困家庭勞動力職業技能培訓,為決戰決勝脫貧攻堅完美收官添翼助力。(通訊員   張海波)


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